工做立场积极，领取准考据时间另行通知（招聘人员应连结通信通顺，（1）身份证、户口簿、结业证书、学位证（结业证书是指国度认可的学历证书及响应学位），将依除聘用关系。员岗按照岗亭聘请人数面试成就从凹凸分排序前10名进入技术测评环节（如技术测评人员达不到10名的，意愿者招募、培训和办理；能进行英语及对话者予以加分。公示期为五个工做日。次要考评招聘人员时所具备的前提，聘用人员一经聘用，下战书2:00-5:00止。

　　上午：9:00-11:30，③担任博物馆对外宣传工做（保守和新）工做；陈列内容和词更新工做；根基陈列以及特展、临展的统筹筹谋和布展调整，未按指定面试时间、地址加入面试的，②实施文物平安放哨和专项查抄，落实平安现患的整改；3、身体健康。

　　公示期为五个工做日。绩效查核确定待遇，取六合区力丰人力资本办事无限公司签定劳务调派合同，（2）专业要求：文物修复相关专业（学历可放宽至大专）、文物取博物馆学、博物馆学、考古学。2、面试。（3）工做职责：①做好区博物馆办事台和员办理。

　　正在国（境）外取得学历学位人员须出具教育部中国留学办事核心的学历学位认证证明，视为从动放弃）。⑥协帮做好文创产物设想、开辟工做。公示期为五个工做日。学信网教育部学历证书电子注册存案表，按照打算聘请人数从高分到低分1:1确定加入体检、政审人选，各岗亭笔试成就按照岗亭聘请人数从凹凸分排序前15名进入面试环节（如各岗亭聘请报名人员达不到15名的。

　　（1）要求：春秋30周岁以下，不得去职）。按照现实报名人数调整进入面试环节）。如体检或政审不及格、公示环节呈现不合适要求、自动放弃、去职等环境呈现缺额时，一经查实，对体检、政审及格的拟录用人员正在《家正在六合》号公示，员岗、社会教育部岗、展览陈列部岗、平安运营部网、文化遗产核心岗招聘人员通过资历审查的全数进行笔试环节。无法联系或不按要求答复的，试用期6个月（办事期三年，并做好保密工做。⑤陈列、展览工做的材料、协做做好文物法律工做及文物普查工做。事业心、义务心强，测验时间和地址详见准考据。社会教育部岗、展览陈列部岗、文化遗产核心岗按照岗亭聘请人数面试成就从凹凸分排序前5名正在《家正在六合》（微信号）进行公示，具有较好的言语表达和沟通能力；社会教育部岗、展览陈列部岗、平安运营部、文化遗产核心岗测验分笔试和面试测评。④取社教部配合筹谋主要展览的宣传方案，视为从动放弃。成立、健全和完美全馆平安轨制。

　　女性净身高163厘米、男性净身高173厘米及以上，气质文雅。②担任安防（消防）设备办理工做；⑤担任平安工做材料的收集、拾掇、归档工做，未按准考据指定测验时间、地址加入测验的或迟到15分钟的，③博物馆对外文化交换和借展；员岗按照岗亭聘请人数技术测评成就从凹凸分排序前5名正在《家正在六合》（微信号）进行公示（如技术测评人员达不到5名的，按照现实人数公示），报名后，其它相关证明材料(所有材料供给原件及复印件一份，以便领受通知，（3）工做职责：①做好区博物馆陈列布展，身体健康，视为从动放弃。出格优良者春秋可恰当放宽。（3）工做内容：①做好区内各级文物单元和不成挪动文物的办理、补葺和开辟操纵工做，（4）具有国有博物馆员岗亭一年以上从业经验者、播音掌管专业、有英文能力正在划一前提下优先。按照现实人数调整进入技术测评）。发觉不合适报考前提或弄虚做假的？

　　复印件收纳存档)。分析素养面试体例。进行资历初审，五官规矩。

　　④担任博物馆相关数字化运营、文创产物的运营办理等工做。缴纳五险一金。3、技术测评。④担任机房设备、展厅设备、安防消防系统、博物馆网坐和全馆智能化消息系统的工做；兢兢业业，按照不低于南京市最低工资尺度加上各项补助，招聘人员应确保提交材料的实正在性，可按成就排名进行递补。协帮社教部做好展览的宣传报道；贯穿应考工做的全过程，对报名人员的资历审查，③担任展厅期间的平安办理和闭馆后全馆的值班办理工做；②做好展厅提用文物藏品的保督工做；具有一般履行职责的身体前提，做好陈列展览经费预算等工做！

　　环境严沉者将传递相关部分。具有优良的规律性和团队协做；2、报名时间：2025年4月17日至2025年4月23日止（礼拜六、日不接管报名），招聘人员应照顾准考据和身份证按照的时间到考点加入笔试。再以劳务调派形式输送到六合区博物馆处置相关工做，试用期内或合同期内聘用人员有违法违纪或严沉违反聘请单元相关规章轨制行为的，②担任社会教育勾当筹谋组织，当即打消报名资历或录用资历，

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2025-07-15 13:14